Kebijakan Anti-Korupsi - Mokuhyou Shinbun Group - Jepang | situs web: connectionjapan.com

1. Apa itu anti korupsi?
2. Kebijakan Anti-Korupsi Kelompok Mokuhyou Shinbun - Jepang.
3. Untuk siapa dan bagaimana.
4. Apa tindakan korupsi?
a. Benar, tapi siapa agen publik?
b. Dan apa yang saya bisa dan tidak bisa lakukan.
5. Apa yang bisa terjadi.
6. Bagaimana jika saya mencari tahu?
1. Apa itu anti korupsi?

Penting untuk terlebih dulu mengkonsep korupsi.

Dalam arti luas, korupsi dapat dipahami sebagai tindakan yang tidak mungkin, yang dengan sendirinya merupakan penyimpangan dari tujuan-tujuan institusional oleh individu swasta dalam kaitannya dengan agen publik atau entitas negara. Di Brasil, korupsi didefinisikan sebagai kejahatan oleh KUHP, menurut artikel 317 dan 333, yang menjatuhkan hukuman kepada individu yang menawarkan dan agen publik yang meminta, menuntut atau menerima, keuntungan yang tidak semestinya.

Selain itu, Administrasi Misconduct Undang-Undang (UU no. 8429 / 92) daftar serangkaian tindakan ilegal yang merugikan prinsip-prinsip moralitas administrasi dan menyebabkan penggelapan pejabat publik dan dapat dikenai yang dikutuk untuk hukuman perdata dan administrasi. Di 2013, Kongres Nasional menyetujui Undang-undang Federal no. 12.846 / 13, dikenal sebagai UU Anti-Korupsi.

Kebaruan besar dari hukum adalah pengenaan tanggung jawab yang ketat pada badan hukum yang terlibat dalam tindakan korupsi, yang disebut dalam hukum tindakan yang berbahaya bagi administrasi publik. Undang-undang antikorupsi membutuhkan proaktifuntuk mencegah tindakan korupsi. Sementara KUHP dan Administratif Improbability Act memiliki karakter reaktif, yaitu, mereka menghukum setelah tindakan terjadi (jika ditemukan), UU Anti-Korupsi memiliki karakter preventif, mengharuskan perusahaan untuk memiliki sistem dan kebijakan internal yang mencegah terjadinya tindakan-tindakan ini. Dengan demikian, antikorupsi dapat didefinisikan sebagai serangkaian tindakan pencegahan tindakan korupsi (tindakan yang berbahaya bagi administrasi publik) yang dapat terjadi selama kegiatan bisnis.

2. Kebijakan Anti-Korupsi Kelompok Mokuhyou Shinbun - Jepang.

Grup Mokuhyou Shinbun Jepang, selalu memandu kegiatannya dengan keseriusan dan kejujuran, dan misinya adalah untuk menyebarluaskan dan membela prinsip-prinsip demokrasi dan usaha bebas. Korupsi, bagaimanapun, adalah salah satu rintangan terbesar bagi demokrasi karena ia menyalurkan sumber daya publik yang diperlukan untuk pengembangan rencana sosial bagi individu dengan cara yang tidak sah dan tidak adil.

Itulah sebabnya Grup Mokuhyou Shinbun Jepang, melalui media beritanya selalu memberikan visibilitas terhadap skandal korupsi dan mengutuk praktik ini dengan cara yang garang dalam editorialnya. Melakukan ini dalam aktivitas jurnalistik Anda bukanlah segalanya. Adalah sangat penting bahwa aktivitas perusahaan Grup Mokuhyou Shinbun Jepang sendiri memikul tugas menghindari tindakan korupsi. Oleh karena itu, Kode Etik dan Perilaku dan Prinsip Editorial, Norma Etika dan Kualitas memberikan prediksi eksplisit perilaku yang harus dihindari dan diadopsi, dengan tujuan mencegah tindakan berbahaya bagi administrasi publik.

Selain itu, Grup memiliki prosedur khusus untuk mengawasi dan memantau peraturan internal, saluran keluhan, dan prosedur khusus untuk menentukan dan berurusan dengan pihak ketiga. Standar dan prosedur ini membentuk dasar normatif bagi kebijakan antikorupsi Mokuhyou Shinbun Group di Jepang.

Namun, di luar dasar normatif, perlu untuk pencegahan tindak korupsi ditanamkan di benak setiap karyawan dari Mokuhyou Grup Shinbun Jepang dan pengembang untuk membangun budaya baru di mana bahkan tindakan yang paling umum dari bantuan pribadi tidak ditoleransi.

3. Untuk siapa dan bagaimana?

Kebijakan anti-korupsi Kelompok Mokuhyou Shinbun Jepang harus dilaksanakan oleh semua karyawan Grup Jepang Mokuhyou Shinbun, tanpa kecuali! Kebijakan ini juga harus diikuti oleh pihak ketiga yang terkait dengan kegiatan Grup Jepang Mokuhyou Shinbun, sebagai mereka yang bertindak untuk keuntungan mereka. Ini termasuk penyedia layanan, perwakilan komersial dan bahkan sumber jurnalistik, mengenai hal-hal yang diuraikan oleh wartawan dari Grup Mokuhyou Shinbun Jepang.

Untuk ini, kita semua harus tahu Kode Etik dan Perilaku, Prinsip Editorial dan Standar Etika dan Kualitas Kelompok Mokuhyou Shinbun Jepang dan pelanggan semua tindakan mereka dengan prinsip-prinsip dan aturan yang ditetapkan di dalamnya. Juga, untuk mendorong penolakan terhadap tindakan-tindakan ini.

4. Apa tindakan korupsi?

Undang-undang mendefinisikan tindakan berbahaya terhadap administrasi publik sebagai:

• Berjanji, menawarkan atau memberi, secara langsung atau tidak langsung, keuntungan yang tidak semestinya kepada agen publik, atau pihak ketiga yang terkait dengannya.

• Terbukti, membiayai, mendanai, mensponsori atau mensubsidi praktik tindakan ilegal yang dibayangkan.

• Terbukti, penggunaan individu atau badan hukum interposed untuk menyembunyikan atau menyamarkan kepentingan nyata mereka atau identitas penerima manfaat dari tindakan yang dilakukan.

• Kesulitan dalam menyelidiki atau mengawasi badan-badan publik, entitas atau agen, atau campur tangan dalam kegiatan mereka, termasuk dalam lingkup badan pengatur dan badan-badan pengawasan sistem keuangan nasional.

a. Oke, tapi siapa agen publik?

Secara hukum, itu dianggap setiap pejabat publik yang latihan, meskipun sementara atau tanpa membayar, melalui pemilihan, pengangkatan, penunjukan, kontrak atau bentuk lain dari endowment atau mandat obligasi, posisi, pekerjaan atau fungsi dalam organ langsung, tidak langsung atau berdirinya salah satu kekuatan Uni, negara-negara, Distrik federal, Kota, Wilayah, perusahaan yang didirikan untuk properti publik atau badan untuk yang penciptaan atau biaya treasury ada kompetitif atau bersaing dengan lebih dari lima puluh persen dari ekuitas atau pendapatan tahunan. Hal ini termasuk hamba dikukuhkan publik, terpilih atau komisi biaya, tetapi juga karyawan perusahaan publik, perusahaan saham gabungan, kota, yayasan publik, notaris dan bisnis dengan kontrak kemitraan publik-swasta.

b. Dan apa yang bisa dan tidak bisa saya lakukan?

Suap, Tip dan Kotak Jelas, Anda tidak dapat membayar suap dan suap untuk mendapatkan informasi atau keuntungan, bahkan jika rekanannya sah dan pembayaran dimaksudkan untuk memfasilitasi layanan publik. Tetapi Anda juga tidak dapat membuat janji atau memberikan segala jenis keuntungan atau fasilitasi untuk agen publik yang dapat dikaitkan dengan Grup Statistik, seperti "kotak" atau "kiat" dan keuntungan kecil seperti memberi surat kabar untuk agen publik. Anda mungkin berpikir "semua orang". Tetapi di sinilah perubahan budaya dimulai.

Meskipun saat ini mungkin kecil atau tampaknya tidak berguna, latihan yang berulang dapat menambah nilai besar dan dianggap sebagai keuntungan yang tidak semestinya. Biaya perjalanan dan perhotelan. Tidak diperbolehkan membayar biaya sopan santun dan keramahtamahan (biaya kamar hotel, makanan dan hiburan, dll.) Kepada agen-agen publik, bahkan jika uang itu dikeluarkan dari kantong karyawan Grup Negara, kecuali jika tidak ada penghubung dengan kegiatan kelompok dan biaya dimasukkan dalam lingkup pribadi karyawan atau ketika disetujui oleh Komite Audit, setelah formalisasi proses internal yang membenarkan keabsahan pembayaran.

Bar, makan malam, dan balada jadi saya tidak bisa pergi dengan agen publik? Tidak bisakah saya mengadakan pertemuan saat makan siang atau makan malam? Bukan itu. Kamu bisa. Yang ideal adalah setiap kali masing-masing membayar miliknya. Tetapi tidak ada masalah pada akhirnya bisa membayar makan siang dan makan malam di mana agen publik hadir. Jelas bahwa praktik ini tidak dapat berulang dan pembayaran akun harus kebaikan yang konsisten dengan budaya nasional dan bukan pemborosan yang dapat dianggap sebagai keuntungan.

Kode Etik dan Perilaku menetapkan R $ 200,00 jumlah maksimum per orang yang dapat dibayarkan secara sporadis di acara seperti makan malam dan makan siang. Tetap saja dengan demikian, praktik ini seharusnya tidak berulang. Di bar dan balada, semua orang harus membayarnya. Hadiah dan Souvenir Distribusi hadiah, hadiah dan suvenir kepada agen publik, bahkan bernilai rendah, oleh Direktur dan Karyawan dari Grup Jepang Mokuhyou Shinbun tidak diperbolehkan.

Perusahaan dapat, bagaimanapun, secara institusional menawarkan produk dan souvenir dari perusahaan, tanpa nilai komersial, dalam konteks inisiatif pemasaran dan promosinya. Meskipun praktek ini mungkin tampak umum, mungkin ditafsirkan oleh otoritas publik sebagai keuntungan yang tidak semestinya dan oleh karena itu harus dihindari.

Uang dan Agen Publik.

Anda tidak boleh memberikan pinjaman properti yang dapat dipindahkan atau tidak bergerak, sekuritas atau segala bentuk dukungan atau konsesi keuangan kepada agen publik, baik dalam konteks aktivitas institusional perusahaan atau dalam kehidupan pribadi, sehubungan dengan keluarga dan lingkaran pertemanan tertentu. Tentu saja, jika Anda memiliki kerabat atau teman dekat yang merupakan agen publik, Anda dapat membantu dia dalam kasus yang sangat membutuhkan. Aturannya adalah bahwa ini benar-benar terhubung dengan hubungan intim Anda dan bukan profesi Anda. Terkadang pemisahan ini mungkin tidak begitu jelas. Jadi berpikir keras dan selalu minta bimbingan dari atasan Anda.

Hal yang sama berlaku untuk memberikan layanan gratis kepada pegawai negeri dan kontribusi kepada partai politik.

Manfaat pribadi dari agen publik.

Anda tidak boleh secara pribadi mempromosikan atau mempromosikan agen publik, badan publik atau partai politik dalam masalah jurnalistik, acara yang diadakan atau disponsori oleh Grup atau dengan cara lain! Artinya bahwa otoritas publik tertentu tidak boleh dipuji secara langsung atau tidak langsung melalui pencapaiannya di badan publik.

Seharusnya ini tidak, tentu saja, mencegah kebebasan berekspresi dan pers. Tindakan manajemen publik, baik dan buruk, dapat dan harus dilaporkan dan garis editorial dari kendaraan kelompok bebas untuk mengekspresikan pendapat mereka. Memuji berbeda dari membangkitkan semangat atau mempromosikan.

5. Apa yang bisa terjadi?

Dalam hal seseorang melakukan tindakan yang merugikan terhadap administrasi publik, Grup dapat didenda dalam jumlah mulai dari 0,1% hingga 20% dari pendapatan kotornya untuk tahun keuangan terakhir. Itu bisa mencapai nilai yang sangat tinggi! Dan selain denda, dalam lingkup sipil bisa ada penentuan kompensasi untuk kerugian, kerugian aset dan nilai, larangan menerima pinjaman dari entitas publik dan bahkan penangguhan kegiatan dan pembubaran wajib badan hukum.

Orang hukum terpidana juga harus menerbitkan ekstrak keyakinan di surat kabar utama dan di situs internetnya sendiri. Bagi banyak perusahaan yang menjalankan risiko gambar jauh lebih buruk daripada mengambil risiko keuangan. Tetapi individu yang melakukan tindakan-tindakan ini juga dapat menderita akibat tindakan mereka. Secara internal, ia mungkin menderita, misalnya, hukuman yang diberikan oleh undang-undang tenaga kerja, yaitu, peringatan, penangguhan, dan bahkan pemecatan karena alasan yang adil. Jika Anda adalah pihak ketiga, Anda mungkin memiliki kontrak Anda dihentikan dan digugat secara sipil. Selain itu, orang yang melakukan tindakan korupsi selalu dapat menanggung akibat pidana dan perdata dari tindakannya.

6. Bagaimana jika saya mencari tahu?

Anda harus memperingatkan! Grup Mokuhyou Shinbun Jepang bergantung pada kerja sama karyawannya untuk mengidentifikasi kemungkinan tindakan korupsi yang mungkin terjadi dalam kegiatannya. Jika Anda menemukan atau tidak mempercayai praktik apa pun yang dilarang oleh Kode Etik dan Perilaku, Anda dapat mengajukan banding.

Saluran Komunikasi Ombudsman Internal. Ada beberapa cara untuk melaporkan ketidakberesan:

i. Formulir Fisik - Anda menemukannya di mana saja di gedung sebelah kotak suara. Cukup lengkapi formulir, detail ketidakberesan dan deposit di guci.

ii. E-mail - kirim email ke soporte@connectionjapan.com. Katakan apa itu dan detail semua yang Anda ketahui atau curigai.

iii. Internet - akses tautan "Hubungi Kami" yang tersedia di menu utama, dalam opsi institusional.

JANGAN TAKUT! Mokuhyou Shinbun Japan Group berupaya menghindari pembalasan terhadap karyawan yang melaporkan penyimpangan yang dilakukan dalam aktivitas mereka. Pada upaya terakhir, Anda dapat berkomunikasi penyimpangan secara anonim. Tentu saja, dalam kasus ini, persidangan akan lebih sulit, tetapi kami akan melakukan yang terbaik untuk memverifikasi fakta dan penjahat potensial dihakimi.

Sesuai dengan dengan Pasal 46, I Hukum 9610 / 98 e Hukum # 5.250 dari 9 Februari 1967.
Kebebasan Hukum Pers - Hukum 2083 / 53 | Hukum # 2.083, 12 November 1953.